ボーナス支給額の計算（基本給×支給月数）
基本給と支給月数（○か月分）を入力するだけで、ボーナス（賞与）の支給額を自動計算。「夏◯か月＋冬◯か月」のように年間の合計月数を入れれば、年間の賞与総額の目安もすぐに分かります。
最終更新:
入力
円
か月分
夏・冬を合算すると年間の賞与額の目安になります。小数も入力できます。
計算結果
ボーナス支給額（額面）
￥600,000
基本給（月額）
￥300,000
支給月数
2か月分
賞与支給額
￥600,000
計算方法・使い方
- 賞与（ボーナス）支給額は「基本給 × 支給月数」で計算します。例：基本給30万円で2か月分なら、30万円×2＝60万円です。
- 支給月数には小数も入力できます（例：2.5か月分）。夏と冬の支給月数を合計して入力すれば、年間の賞与総額の目安が求められます。
- 計算結果の円未満は切り捨てて表示します。実際の端数処理は会社の給与規程により異なる場合があります。
- 「支給月数（○か月分）」は、多くの企業で基本給を基準に決められますが、会社によっては役職手当などを含む「算定基礎額」を基準にする場合もあります。ご自身の給与明細・給与規程をご確認ください。
- ※ここで表示する金額は、税金や社会保険料を差し引く前の額面（総支給額）の目安です。実際の手取り額は、所得税・住民税・社会保険料などが控除されるため、これより少なくなります。支給の有無や月数は会社の業績・規程により変動します。
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